Качественно автоматизировав внутренние процессы, такие как:
Вы сможете обеспечить удаленную работу сотрудников
Удобная интеграция с каталогом пользователей
Для работы с порталом будут использоваться существующие учетные записи сотрудников.
Нативная интеграция с пакетом приложений
Вы сможете редактировать документы в офисных приложениях, сохраняя их напрямую на портал.
Широкие возможности совместного редактирования
Cотрудники смогут редактировать документ, одновременно и без конфликтов, пользуясь также полной историей версий.
Одним из главных минусов корпоративных порталов является сложность адаптации дизайна. Некоторые современные решения продвинулись и стали удобнее, но ряд возможностей «не дотягивает» до ожиданий бизнеса. Примером и одновременно частой задачей является необходимость работы со сложными веб-формами, где система должна быстро и надежно принять информацию от пользователей.
Наш подход позволяет в кратчайший срок настроить требуемый вид сложной формы!
Стандартные решения позволяют настроить только простые процессы, и зачастую вам не обойтись без дорогих сторонних решений, которые по мере использования приходится адаптировать под уникальные требования каждой компании. Это приводит к усложнению архитектуры, увеличению стоимости сопровождения и снижению гибкости в воплощении новых идей.
Мы разработали абсолютно новый и революционный подход к созданию рабочих процессов, используя сотни наработок более 20 проектов, выполненных за 5 лет
При реализации задач учета (списки) в стандартных портальных решениях выявляется существенный недостаток — при накоплении большого объема данных сильно падает производительность работы системы.
Наше уникальное решение позволяет хранить сотни тысяч записей, не теряя в производительности.
Как ни странно, многие стандартные функции корпоративного портала остаются не востребованными. За многие годы создания корпоративных порталов мы не раз сталкивались с ситуацией, когда много времени было потрачено на проработку оптимального представления новостей или календаря событий, а после года работы портала оказывалось, что процент использования и вовлечения крайне низок. Какова причина?
Для того, чтобы ответить на вопрос «какой функционал должен быть на моем портале?» к каждому из планируемых модулей надо задать три вопроса:
Если, по одному из модулей Вы не смогли ответить хотя-бы на один из вопросов, то просто не создавайте его сегодня и вернитесь к вопросу позже..
Будьте инновационными и эффективными, мыслите стратегически, ешьте слона по частям!
